Infirmier de (f/h) - CDI - St Lys

Marque

Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé.

Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités adaptées et un accompagnement personnalisé aux candidats concernés.

Client

Notre client est une maison d'accueil située à ST LYS qui offre des services variés et adaptés aux besoins de chaque personne.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En rejoignant notre établissement, vous bénéficierez d'une attention particulière portée sur le bien-être des salarié(e)s, de fortes valeurs humaines et d'une stabilité professionnelle, faisant de notre établissement un lieu où il fait bon travailler.

Poste

Comment pourriez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Infirmier(ère) en MAS ?
Au sein d'un établissement spécialisé, vous apporterez des soins adaptés et personnalisés aux résidents en situation de polyhandicap, avec empathie et professionnalisme - Évaluer les besoins des résidents et élaborer des plans de soins sur mesure - Administrer les traitements médicaux prescrits et surveiller leur efficacité - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi continu et cohérent - Assurer la gestion et l'organisation des activités de soins au quotidien - Participer à l'amélioration continue des pratiques de soin et à la formation des équipes

Découvrez ce package attractif :
- Contrat: CDI
- Salaire: 18 euros /heure

Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :

Profil

Infirmier de (F/H) recherché pour apporter des soins attentionnés au sein d'une MAS spécialisée dans le polyhandicap

- Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis pour exercer ce poste en milieu médico-social
- Capacité à travailler en équipe afin d'assurer une prise en charge de qualité des résidents
- Empathie et écoute active pour répondre aux besoins spécifiques des personnes en situation de polyhandicap
- Compétence en gestion de situations complexes et en adaptation aux besoins changeants de l'établissement
- Engagement et motivation à offrir des soins respectueux et adaptés à chaque résident

Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.