Ide jour a 80% du 1er septembre au 30 novembre 2025 (f/h) - CDD

Marque

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Client

Notre client est un établissement situé à PLANCOET qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.

Pourquoi rejoindre cet établissement ?

Offrant une opportunité unique de travailler au sein d'un établissement reconnu, axé sur de fortes valeurs humaines et mettant un accent particulier sur le bien-être de ses salarié(e)s, faites le choix d'une carrière épanouissante et valorisante.

Poste

Comment aimeriez-vous transformer le quotidien des résidents en tant qu'Infirmier(ère) dans notre établissement pour personnes âgées ?
Dans un cadre sécurisé et bienveillant, vous contribuerez activement au bien-être physique et émotionnel des résidents au quotidien

- Assurer la prise en charge complète des soins infirmiers nécessaires aux résidents
- Collaborer avec l'équipe médicale et le personnel soignant pour planifier et coordonner les soins
- Surveiller et évaluer l'état de santé général des résidents, en adaptant les interventions si besoin
- Fournir un soutien émotionnel et psychologique aux résidents et à leurs proches
- Participer à l'amélioration continue des pratiques de soins et au partage des connaissances avec l'équipe

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: CDD à 80%
- Durée: 3 mois du 1/09 au 30/11/2025
- Salaire: 16.78 euros/heure min (reprise ancienneté / primes / segur)

1 WEEK END / 4 TRAVAILLÉ
DOUBLURE POSSIBLE DE 2 JOURS

Profil

Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) (F/H) passionné(e) pour rejoindre un établissement accueillant des personnes âgées.

- Détenir impérativement un Diplôme d'État d'Infirmier pour garantir les soins de qualité
- Faire preuve d'empathie et d'écoute attentive pour répondre aux besoins des résidents
- Savoir travailler en équipe pour assurer une prise en charge optimale
- Être organisé(e) et rigoureux(se) dans la gestion des soins quotidiens
- Avoir une capacité d'adaptation pour s'ajuster aux situations diverses et imprévues

Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.