Auxiliaire de puériculture (h/f) - CDI - Lyon 09

Votre mission

Auxiliaire de Puériculture (H/F) – CDI – Crèche – Lyon 9ème


Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture pour rejoindre l’équipe d’une crèche située dans le 9ème arrondissement de Lyon, offrant une capacité d’accueil de 44 berceaux.

Vos missions

• Assurer le bien-être, le confort et la qualité des soins apportés aux enfants,
• Développer une relation de proximité et de confiance avec les familles,
• Être force de proposition et acteur/actrice dans l’organisation des journées,
• Veiller à la bonne application des protocoles en lien avec le poste d’Infirmier(ère),
• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique, notamment à travers des ateliers d’éveil adaptés.

Conditions de travail

• CDI – Temps plein,
• Horaires dans une amplitude de 7h30 à 18h30, du lundi au vendredi.

Avantages

• Tickets restaurant,
• Prime d’ancienneté et prime anniversaire,
• Bonus annuel (jusqu’à 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d’ancienneté),
• Remboursement transport en commun à 60 %,
• Congés supplémentaires progressifs selon l’ancienneté,
• Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions…),
• Mutuelle d’entreprise, 1 % logement et assistance sociale gratuite,
• Accès facilité aux places en crèche pour les enfants des collaborateurs,
• Rencontres mensuelles et échanges de bonnes pratiques via un réseau interne.

Votre profil

Profil recherché

• Diplôme d’État d’Auxiliaire de Puériculture exigé,
• Sens de l’observation, de l’organisation et qualités relationnelles,
• Envie de s’investir dans un projet collectif au service de l’éveil et du bien-être des enfants.

A propos de nous

Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.