Directeur d'établissement médicosocial h/f - CDI - Montpellier

Vitalis Médical recherche pour un client, acteur régional des services à la personne, un(e) Directeur / Directrice pour piloter l'activité Services autonomie à domicile, dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle agence. Poste en CDI 35h/semaine, horaires fixes, avec une rémunération fixe brute annuelle de 55 000 à 65 000 € selon profil, complétée d'une part variable pouvant atteindre 15 % du fixe. Véhicule de fonction, téléphone, ordinateur et mutuelle sont inclus. Prise de poste souhaitée entre septembre 2026 et janvier 2027.

Vos missions

Définir et mettre en œuvre la stratégie de développement de l'activité

Préparer l'ouverture d'une nouvelle agence et organiser le transfert d'une partie du portefeuille existant

Piloter le budget, le chiffre d'affaires, les marges, la rentabilité et le BFR

Superviser l'activité : évaluation des besoins, plannings, remplacements, continuité de service

Encadrer les responsables de secteur et les équipes administratives et opérationnelles

Piloter les recrutements, l'intégration, la formation et la fidélisation des équipes

Garantir le respect du cadre réglementaire des Services autonomie à domicile

Piloter le projet de service, la démarche qualité et les évaluations HAS

Représenter la structure auprès des partenaires institutionnels et médico-sociaux

Assurer un reporting régulier auprès de la Direction générale

Pré-requis

Certification de niveau 7 (CAFDES, Master 2 MOSS, Master management ESSMS ou équivalent) ; profil de niveau 6 expérimenté étudié sous réserve des conditions réglementaires

Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en direction ou direction adjointe d'un ESSMS : Service autonomie à domicile, SAAD, SSIAD, SPASAD, EHPAD, secteur du handicap ou organisation médico-sociale multi-sites.

Permis B obligatoire

Profil recherché

Vous maîtrisez le cadre réglementaire des Services autonomie à domicile, le référentiel HAS, la gestion budgétaire et le management d'équipes nombreuses et dispersées. Leadership, rigueur, sens éthique et capacité d'arbitrage sont indispensables, tout comme le goût du terrain et l'aptitude à conjuguer qualité, enjeux humains et performance économique.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 55000 € par heure