Infirmier (f/h) - CDD - St Maur

Marque

Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical !

Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Client

Notre client est un établissement médico-social situé à ST MAUR offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Avec cet établissement à taille humaine, offrant des perspectives d'évolution et des sujets stimulants, vous bénéficierez d'un environnement professionnel enrichissant et épanouissant pour votre carrière.

Poste

Seriez-vous enthousiaste à l'idée d'exercer en tant qu'Infirmier(ère) au sein d'un établissement médico-social ?
Au sein d'un établissement médico-social, vous contribuerez activement à l'accompagnement et au bien-être des personnes en situation de handicap.

- Fournir une assistance médicale et paramédicale adaptée aux besoins spécifiques des résidents
- Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour élaborer et suivre les plans de soins individualisés
- Participer à l'évaluation continue de l'état de santé des usagers et ajuster les interventions en conséquence
- Assurer une communication efficace avec les familles et les partenaires pour garantir un accompagnement global
- Veiller au respect des protocoles hygiéniques et sécuritaires au sein de l'établissement

Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: CDD
- Durée: 3/mois
- Salaire: 2000 euros/mois

Notre client vous donne également accès aux avantages suivants:
- Téléphone pro

Profil

Nous recherchons un Infirmier de (F/H) expérimenté pour rejoindre un établissement médico-social spécialisé dans le soutien aux personnes en situation de handicap.

- Diplôme d'État d'Infirmier requis, garantissant une expertise professionnelle dans le domaine de la santé
- Expérience confirmée d'au moins un an dans le secteur médico-social
- Excellente capacité d'écoute et aptitudes relationnelles pour interagir avec les résidents et leurs familles
- Compétences en gestion des soins et suivi personnalisé des dossiers médicaux des résidents
- Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et à participer aux projets de l'établissement

Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.