Infirmier (f/h) - CDD - St Maur

Marque

Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant.

Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Client

Notre client est un établissement médico-social situé à ST MAUR offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement en pleine croissance, offrant de fortes valeurs humaines et mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, vous trouverez une opportunité unique de développement professionnel et personnel.

Poste

Quels défis stimulants souhaitez-vous relever en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un établissement médico-social ?
Dans le cadre de cet emploi, vous serez chargé(e) de fournir des soins médicaux et un accompagnement personnalisé à une patientèle diversifiée au sein de l'établissement.

- Assurer la prise en charge globale des patients en veillant à leur bien-être physique et psychologique
- Coordonner les interventions avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge optimale
- Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins individualisés
- Conduire des actions de prévention et d'éducation à la santé auprès des patients
- Gérer la mise en œuvre des protocoles thérapeutiques conformément aux normes professionnelles en vigueur

Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: CDD
- Durée: 3/mois
- Salaire: 2000 euros/mois

En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages :
- Téléphone pro

Profil

Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) de (F/H) avec une première expérience pour rejoindre un établissement médico-social à Saint-Maur

- Diplôme d'État d'Infirmier exigé pour assurer des soins de qualité
- Compétences en communication pour interagir avec les résidents et l'équipe pluridisciplinaire
- Sens de l'organisation et gestion des priorités au sein d'un établissement dynamique
- Capacité à travailler en équipe pour garantir le bien-être des résidents
- Aptitude à prendre des initiatives et à s'adapter aux situations changeantes

Processus de recrutement
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !