Infirmier de (f/h) en ehpad - CDD - Orleans

Marque

Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé.

Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.

Client

Notre client est un établissement situé à ORLEANS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Dans cet établissement reconnu, les professionnel(le)s abordent des sujets stimulants et bénéficient d'un environnement de travail porté par de fortes valeurs humaines, favorisant ainsi leur épanouissement et leur réussite.

Poste

Comment aimeriez-vous transformer le quotidien des résidents en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement ?
Dans cet établissement pour personnes âgées, vous serez chargé(e) d'assurer une prise en charge globale et personnalisée des résidents grâce à vos compétences en soins infirmiers
- Exécuter les soins curatifs avec rigueur, en appliquant les protocoles thérapeutiques adaptés
- Organiser des échanges constructifs avec les résidents pour comprendre et soulager leurs angoisses et douleurs
- Analyser les besoins de chaque pensionnaire pour poser un diagnostic infirmier précis et établir des objectifs de soins clairs
- Coordonner et superviser les actions des aides-soignant(e)s afin de garantir une qualité de soin optimale
- Assurer une gestion efficace des traitements, pharmacies et mesures d'hygiène pour maintenir un environnement sécurisé et conforme.

Découvrez ce package attractif :
- Contrat: CDD
- Durée: 142/jours
- Salaire: 14 euros/heure

Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
- Téléphone pro

Profil

Nous recherchons un(e) Infirmier(-ère) expérimenté(e) et empathique pour travailler auprès des personnes âgées au sein d'un établissement chaleureux

- Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis pour ce poste
- Compétences en soins curatifs et gestion des traitements essentiels
- Aptitude à l'écoute active pour comprendre les besoins des résidents
- Capacité à encadrer et coordonner les équipes soignantes de manière efficace
- Sens de l'organisation pour la gestion du dossier de soins et des stocks pharmaceutiques

Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.