Aide soignant (f/h) - Intérim - Chatellerault

Marque

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Client

Notre client est le Centre Hospitalier de Châtellerault, recherchant du renfort soignant au sein de son service EHPAD pour le mois de septembre.

Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Soutenez une équipe hospitalière mobilisée au quotidien. Vous intégrez une structure publique reconnue, offrant un cadre de travail structuré et stimulant où votre réactivité et votre professionnalisme seront pleinement valorisés auprès des résidents.

Poste

Nous recherchons un Aide-Soignant (F/H) pour effectuer des missions en intérim sur des journées de 7 heures durant le mois de septembre au sein du service EHPAD du CH de Châtellerault.

Points forts de la mission :
Profitez de journées de 7h équilibrées et d'une grande liberté d'organisation sur ce mois de septembre ! Que vous souhaitiez vous investir à temps plein, à temps partiel ou cibler des dates ponctuelles, vous adaptez vos interventions selon vos besoins tout en bénéficiant de tous les avantages de l'intérim !

Vos missions principales :
- Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne (hygiène, confort, aide aux repas, mobilité).
- Assurer une présence attentive et surveiller l'état général des personnes âgées.
- Collaborer étroitement avec l'équipe infirmière et participer aux transmissions.
- Veiller au maintien de l'autonomie et au bien-être des résidents tout au long de votre journée.

Vos avantages :
- Avantages CSE (chèques vacances, billetterie...).
- Compte Épargne Temps (CET) rémunéré et Participation.
- Accès à nos services exclusifs Fast TT pour une expérience intérimaire facilitée.

Profil

Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) (F/H) titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalent reconnu, avec au moins 2 ans d'expérience obligatoire (exigence intérim).

- Une expérience en EHPAD ou en milieu hospitalier est vivement appréciée.
- Rigueur, autonomie et réactivité pour vous intégrer rapidement au rythme de 7h.
- Qualités relationnelles, patience, écoute et fort esprit d'équipe.