Aide soignant (f/h) - Intérim - Tarbes

Marque

Nous sommes convaincus qu'on n'est jamais aussi bon que lorsque l'on fait les choses avec passion ! Chez Appel Médical, nous accompagnons chaque année plusieurs milliers de professionnels de santé à trouver le travail et l'établissement qui leur ressemble vraiment. Pourquoi pas vous ?

En tant qu'expert en santé, nous vous proposons des opportunités professionnelles dans le secteur médical.

Client

Notre client est un établissement médico-social situé à TARBES offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Comment venir travailler ?
- Roulez électrique avec leur bornes de recharge et parking pour votre voiture.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Dans cet établissement reconnu, la stabilité et la valorisation des efforts individuels sont au cœur de la vision, offrant à chaque collaborateur(trice) un environnement professionnel épanouissant et sécurisant.

Poste

Comment aimeriez-vous contribuer aux soins dans un établissement médico-social en tant qu'Aide soignant(e) ?
Au sein d'un établissement médico-social, vous apporterez votre soutien quotidien aux patients pour assurer leur bien-être.

- Assurer l'hygiène et le confort des patients en respectant les protocoles établis
- Aider à l'alimentation et à l'hydratation des personnes soignées avec attention et bienveillance
- Participer aux activités d'animation et favoriser le maintien des liens sociaux des résidents

Le poste en question : contrat et salaire à la clé!
- Contrat: Intérim
- Durée: 15/jours
- Salaire: 15 euros/heure

Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables :
- Frais de transport en commun

En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Profil

Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) empathique et motivé(e) pour rejoindre un établissement médico-social.

- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les collègues et résidents

- Sens de l'écoute et attention aux besoins des personnes accompagnées

- Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) obligatoire pour le poste

- Disponibilité pour des horaires de jour et flexibilité en fonction des besoins de l'établissement

Processus de recrutement
Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?